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来自一名企业“安全人”的自诉
  来源:   发布时间:2019-11-29   点击数:2716   责任编辑:文 安保部 刘任明

安全生产工作对任何企业或者任何单位来说,始终是一项重要工作,始终是摆在第一位的,而如何成为一名合格的企业“安全人”,这里面大有文章。

首先,我们要有耐得住寂寞、甘于奉献、细致入微的职业品质。安全生产管理,是一件枯燥而平淡的工作,我们平时所做的工作在别人看来只是一件很简单的事情,甚至有时候会给别人添麻烦。假如我们开始被关注,那肯定是发现有重要安全隐患,所以在日常工作中,我们要善于发现问题,要将心思集中到安全生产整个过程,不论处于哪个环节,都要用心去做、细致入微地去做。因此,“安全人”就必须具有这样的职业品质。

其次,我们要有懂设备、明规程、熟悉制度、法律的专业素养。安全生产管理,是一件专业性很强、综合能力要求很高的工作。对于设备,我们可以不精通,但设备的分类、性能、作用、安全风险等我们要会识别、能分析。从大的层面来讲,“安全人”一定要掌握安全生产相关的制度、法律,要依法依规进行管理,就要让自己成为懂法者,《安全生产法》、《劳动合同法》、《职业病防治法》等基本法律自然要熟悉,《危险化学品安全管理条例》、《建设工程安全管理条例》等相关专项法律更要吃得透,对具体行业安全生产标准要认真细致进行研读。

然后,我们要有较强的沟通协调能力。对“安全人”来说,适当的进行安全检查或安全培训,要让广大职工听得懂、记得住,检查出的问题能让职工接受,愿意去改进,消除安全隐患,取得一定的效果,那才是工作的目标。

最后,我们要有舍我其谁、敢于创新的担当能力。 “安全人”在日常监督、检查过程加强排查隐患、防范事故,对安全培训不到位、安全检查不及时、隐患整改不规范的单位和责任人,必须进行处罚,从长远看,是对企业于他人负责。

安全生产管理需要创新,要在规范、简洁、有效的前提下,大胆创新,有特色、有效果的开展安全管理,这样才能更好地成为一名合格的企业“安全人”。

 

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